Cán bộ-Chuyên viên Pháp chế (Chuyên viên Pháp chế)
Hạn nộp hồ sơChức danhNghiệp vụSố lượng
21/09/2016 - 30/09/2016Chuyên viênChuyên viên Pháp chế2
Đợt tuyển dụng: Đợt tuyển dụng 1 - quý III 2016
Nơi làm việc: TSC - Phòng Pháp chế (2)

Mô tả công việc và Yêu cầu/ Tiêu chuẩn tuyển dụng

Tùy theo trình độ, năng lực, kinh nghiệm của cán bộ, có thể được Lãnh đạo Phòng giao thực hiện các công việc thuộc một trong hai mảng chính sau đây:

Tư vấn pháp lý:

-          Cung cấp tư vấn và các ý kiến pháp lý cho hệ thống VCB:

  +       Tư vấn đàm phán, tham gia đàm phán hợp đồng, thẩm định dự thảo hợp đồng, giao dịch do VCB ký kết với các đối tác của ngân hàng;

  +        Tư vấn và có ý kiến pháp lý đối với các sản phẩm, dịch vụ của VCB;

  +        Tư vấn việc nâng cao hiểu biết pháp luật cho hệ thống VCB;

  +        Tham gia và có ý kiến pháp lý cho các Tổ/Hội đồng chuyên môn theo quy định của VCB;

-          Quản lý hệ thống văn bản quy phạm pháp luật, quy phạm nội bộ liên quan đến hoạt động của VCB:

  +        Tham mưu xây dựng dự thảo văn bảo nội bộ của VCB về mặt pháp lý, kiểm soát và đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật, giảm thiểu rủi ro về pháp lý cho VCB, bao gồm nhưng không giới hạn ở các vấn đề, lĩnh vực: ủy quyền, tố tụng, xây dựng mẫu hợp đồng…;

  +        Xây dựng, cập nhật, quản lý và cung cấp hệ thống cơ sở dữ liệu văn bản quy phạm pháp luật trực tiếp hoặc có liên quan đến hoạt động của VCB;

  +        Tham gia góp ý các dự thảo văn bản quy phạm pháp luật (Bộ luật, Luật, Pháp lệnh, Nghị định, Thông tư…) theo yêu cầu của các cơ quan chức năng.

Tư vấn pháp lý và tố tụng:

-          Các công việc thuộc mảng tư vấn pháp lý.

-          Thực hiện và quản lý hoạt động tố tụng, giải quyết tranh chấp:

  +        Tư vấn, hỗ trợ pháp lý các vấn đề trong hoạt động tố tụng do các đơn vị trực tiếp thực hiện;

  +        Trực tiếp tham gia giải quyết tranh chấp và tố tụng để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của VCB đối với các vụ việc phát sinh trong hệ thống theo quy định của VCB;

  +        Tổng hợp tình trạng giải quyết các vụ án/tranh chấp trong hệ thống;

Tư vấn và có ý kiến pháp lý giải quyết các vụ khiếu nại, tố cáo liên quan đến hoạt động ngân hàng của VCB.

 

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Trình độ:

Tốt nghiệp Đại học chính quy, loại khá trở lên thuộc một trong các trường sau:

(i)        Trong nước:

-          Trường Đại học Luật Hà Nội.

-          Khoa Luật trực thuộc Đại học Quốc gia Hà Nội.

-          Trường Đại học Luật trực thuộc Đại học Huế.

-          Trường Đại học Luật TP. Hồ Chí Minh.

-          Khoa Luật trực thuộc Đại học Kinh tế quốc dân Hà Nội.

-          Trường Đại học Kinh tế - Luật trực thuộc Đại học Quốc gia TP. Hồ Chí Minh.

(ii)      Nước ngoài: Các trường Đại học có uy tín về đào tạo ngành Luật;

-          Tiếng Anh tương đương bằng C hoặc chứng chỉ tương đương trở lên, sử dụng thành thạo 04 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết;

-          Thành thạo tin học văn phòng.

Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc tại ví trí tương đương tại các tổ chức tín dụng hoặc kinh nghiệm làm việc tại cơ quan tiến hành tố tụng.

Các tiêu chí ưu tiên:

-          Có chứng chỉ hành nghề luật sư.

 

-          Có hiểu biết, kinh nghiệm trên 03 năm về lĩnh vực tài chính, ngân hàng.

 

 

HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG VIETCOMBANK

198 Trần Quang Khải, Hoàn Kiếm, Hà Nội

Telex: 411504/411229 VCB – VT

Tel: 84-4-39343137

Fax: 84-4-38269067

Swift: BFTV VNVX.

© 2001-2016 Vietcombank